 
岡村社会保険労務士事務所      |
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精神疾患の労災 ３０代多く 「若年労働者層の対策必要」
[2016年10月31日]
長時間労働やパワハラなどで精神疾患となり、労災認定された事案の発症時の平均年齢は３９・０歳、年代別では３０代が最多だったことが分かった。心筋梗塞など脳・心臓疾患の労災事案では発症時の平均が４９・３歳、最多は５０代だった。厚生労働省が２５日、過労死遺族らで構成する協議会に資料を示した。
【産経】http://www.sankei.com/life/news/161025/lif1610250043... [全文を読む]
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働き方改革会議 病気離職防ぐ職場を 首相「仕事と治療を両立
[2016年10月26日]
10月24日、政府の働き方改革実現会議の第２回の会合が開かれ、がんや難病になっても仕事をやめないで済む環境の整備や、テレワーク（在宅勤務）、兼業・副業といった「柔軟な働き方」の促進について議論されました。会議に出席した安倍首相は「一人ひとりのライフステージにあった仕事の仕方を選択できる社会をつくり上げたい」と述べ、具体策の検討を指示しました。
24日の議論のテーマは(1)テレワークや副業・兼業... [全文を読む]
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中小企業・小規模事業者向け 最低賃金の引き上げに向けた支援
[2016年10月03日]
平成28年9月1日、厚生労働省が、最低賃金の引上げに向けた中小企業・小規模事業者への支援策を公表しました。
これは、平成28年8月2日に閣議決定された「未来への投資を実現する経済対策」において、「最低賃金引上げの環境整備として、経営力強化・生産性向上に向けて、中小企業・小規模事業者への支援措置を推進・拡充する」とされことを踏まえた支援策です。 「業務改善助成金... [全文を読む]
Posted at 08:00
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