「ストレスでうつ病に」会社に賠償命令 東京高裁
[2016年09月20日]
仕事のストレスでうつ病になり、解雇を通告された東芝の社員の女性が会社を訴えた裁判で、東京高等裁判所は、東芝に対して賠償金などとして６０００万円余りの支払いを命じる判決を言い渡しました。
東芝の開発部門に所属していた重光由美さん（５０）は、平成１３年にうつ病と診断され、３年の休職期間が終わったあとで解雇を通告されましたが、「病気の原因は長時間勤務など仕事のストレスなのに、不当な対応だ」として、解... [全文を読む]
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